STRUCTURE
GENERALE
60 ECTS, 5 modules totalisant 444 heures
d’enseignement un stage équivalent à 450 heures.
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5
modules |
Enseignement :
444 heures Stage :
450 heures minimum Total : 894 heures Crédits : 60 ECTS |
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modules |
cours |
Répartition horaire |
crédits |
Volume horaire |
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A – Politique, système
et institutions |
10 |
84 |
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Politique,
institutions, système de formation |
24 |
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Economie
de la formation |
12 |
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Droit
du travail, de la formation et dispositifs |
24 |
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Approches
internationales |
24 |
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Evaluation : dossier
thématique en lien avec le mémoire |
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B - Ingénierie de projet |
10 |
96 |
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GRH
et sociologie des organisations |
24 |
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Démarche Ingénierie
Formation |
24 |
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Ingénierie
financière en formation |
24 |
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Conduite de projet démarche
qualité |
24 |
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Evaluation : Etude de
cas |
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C - Ingénierie
pédagogique |
10 |
48 |
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Acquisition,
gestion des connaissances et
Psychologie des apprentissages |
24 |
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NTIC et FOAD |
24 |
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Evaluation : question
de synthèse en lien avec le mémoire |
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D - Pratique du Conseil |
10 |
96 |
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Analyse
du travail, de l’emploi et compétence |
24 |
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Audit
et conseil en formation |
24 |
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Adultes
en formation et Accompagnent des personnes |
24 |
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Ethique de l’intervention |
24 |
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Evaluation : rapport
de mission intégré au mémoire |
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E - Méthodologie et
démarche de recherche |
20 |
120 |
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Problématique
et démarche de recherche |
24 |
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Méthodologie
qualitative |
24 |
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Méthodologie
quantitative |
24 |
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Recherche
documentaire, travaux collaboratifs
et animation de groupe |
24 |
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Anglais
+ Toefl (facultatif) |
24 |
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Evaluation : Mémoire
et soutenance sur la mission et la recherche |
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